Over nemluD
Tiny van Dulmen
nemluD is mijn achternaam maar dan omgedraaid.
En dit staat centraal voor de nemluD.
01. Adviseur
Ik ben als adviseur Leren en Ontwikkelen inzetbaar voor o.a. het vertalen van uw organisatiedoelen, ontwikkelen van leertrajecten of overdracht van nieuwe kennisproducten.
02. Trainer
Kennisdelen door gebruik te maken van creatieve leerinterventies, ontwikkel-programma’s en nieuwe concepten. Flexibel optreden en mensen enthousiasmeren.
03. Coach
Voor medewerkers, managers en leidinggevende in het bewust worden en vergroten van hun vaardigheden en vormgeven aan persoonlijke ambities.
nemlud
Tiny van Dulmen
Sinds 1992 ben ik werkzaam in verschillende functies die betrekking hebben op het ontwikkelen van mens en/of organisatie. Ik heb ervaring als adviseur leren en ontwikkelen, trainer, coach, projectleider en docent in profit en not-for-profit settings.
Het draait bij mij om het organiseren en faciliteren van het leren, niet om het organiseren van trainingen en workshops sec.
Ik geloof in en geef invulling aan de 70:20:10 regel:
70% = leren door te werken / in het werk
20% = leren d.m.v. coaching/begeleiding
10% = leren via formele trainingen en workshop
Eigenschappen
Waar ben ik goed in
Anders doen
Anders (laten) kijken en denken en daardoor anders laten doen
CREATIEF DENKEN
Creatieve leerinterventies en oplossingen genereren
In beweging brengen
Aan de kop van een proces beweging genereren en dit continueren
Aanpassen
Flexibel en improviserend optreden, wanneer de situatie hierom vraag
POSITIEVE ENERGIE
Door mijn enthousiasme en positieve energie anderen enthousiasmeren
Kennismanagement
Kennisdeling door het van en met elkaar leren
- - - - - -
testimonials
Wat zeggen anderen over mij
Samenwerking
Alleen ga je sneller, samen kom je verder
Samen met Wil Houtzager (www.nextHRM.nl) verzorg ik leertrajecten gebaseerd op Appreciative Inquiry en op Dynamische Oordeelsvorming, o.a. voor Ministerie van Financiën, Instituut voor veiligheid/BOA academie.
Samen met Barry Kuijpers (www.bkonderwijsadvies.nl) is de (senior) “Reis om de wereld” omgebouwd naar een junior-variant (10-14 jarige); een Growth mindset-leerprogramma voor kindercoaches, gedragsspecialisten in het onderwijs en IB-ers.
Ik werk regelmatig voor Van Neynsel (www.vanneynsel.nl) om teams en/of individuele medewerkers te coachen.
En bij Vivium (www.vivium.nl) heb ik inmiddels tweemaal de rol van interim adviseur leren en ontwikkelen mogen vervullen.
mijn klanten
Samen zijn we verder gekomen
Kom in contact
Het sommetje is om zeker te weten dat je geen robot bent.
Je gegevens worden alleen gebruikt om contact met je op te nemen.
+31 6 83 09 25 28
tiny@nemlud.nl